网站图标怎么换,在线html网站开发,漂亮网站欣赏,专业建设规划方案模板首先浇盆冷水#xff1a;2000年之后进HW的人#xff0c;彻底抛弃发财的想法。没有股票和期权#xff0c;在HW呆和在国企呆一个样#xff0c;就是干工资和年中一点奖金。真正发财的人是98年及以前进来的#xff08;工号在15000以内#xff09;#xff0c;每年股票分红在十…首先浇盆冷水2000年之后进HW的人彻底抛弃发财的想法。没有股票和期权在HW呆和在国企呆一个样就是干工资和年中一点奖金。真正发财的人是98年及以前进来的工号在15000以内每年股票分红在十万到上百万不等。对于他们来说每个月12万的工资只是零花钱而已。社会上说“HW人有钱“指的就是他们。对于3、4万号的人来说每个月那么点钱还不够他们打麻将一晚上的输赢。本文主要就是针对这两年进HW的人和准备进HW的人而言的。 1、研发用服和市场哪个收入高 肯定的讲同时进公司的人市场的收入肯定比研发高用服介于上述二者之间。在研发呆工作稳定买房、买车什么的机会多但是收入肯定比不上市场的。研发几乎没有出差补助也没有报销权限再加上在深圳呆消费水平高因此一个月的消费最低都在3、4K左右。研发和市场的奖金差不多。 在市场和用服呆只要不在深圳总部每个月工资基本不动年终奖也可以基本不动吃喝拉撒衣食住行什么的靠补助足够了。打车可以报销手机话费每个月58百差不多够用。办事处市场人员也可以报销请“客户“吃饭发票。而且在国内办事处呆一般的话消费都比深圳低的多很容易就找到“大款“的感觉。因此办事处的人打死都不愿意回总部除非是老婆在深圳生小孩等特殊情况 总之在深圳总部呆肯定没有在办事处呆收入高。 2、哪个办事处好 北京上海广州杭州等好城市的办事处补助肯定低30元/天 乌鲁木齐兰州等比较偏远的地方补助肯定高70元/天 跨省出差补助更高100元/天 北京上海广州杭州等好城市的办事处老员工养老的多勾心斗角厉害外部市场竞争恶劣新员工除了拼命干活升职加薪机会极少。而且很容易就成为权利斗争的牺牲品项目失败的替罪羊。 乌鲁木齐兰州等比较偏远的地方公司政策较为宽松客户好打交道新员工有一定的升值加薪的机会。 所以公司派你去北京上海你也别高兴太早那是因为那边缺少苦力原来的苦力都跑了拿你去顶桩的。经常出差的同事最怕去北京广州上海更何况是去常驻呵呵。 公司派你去乌鲁木齐什么的你也别一脸苦相。那地方我去过办事处气氛很好可以大声说话开玩笑吃冰棒侃大山。天高皇帝远只要和主管关系搞好了没人管你。 其他办事处介于上述两种极端之间各位自己掂量。 3、国内国外哪个好 一句话要钱的别要命要命的别要钱。 像在北美西欧呆每天40美金的补助扣20的税只有32美金刚够吃饭用。在欧洲一碗面就是812欧元还未见得吃的饱。弟兄们都是下班后去菜场买菜回家做。 在伊拉克、阿富汗每天200美金扣税后是160美金足够用而且可以剩下很多只要你能保证身体健康四肢俱全的回来。伊拉克办事处在伊拉克北部库尔德人区办事处内有几把AK47上千发子弹出门带手枪。各位如果有兴趣去呆些日子也不失为一种经历。 在北美和伊拉克签同样大小的单后者的奖金额是前者的5倍。 公司在推行一个什么“艰苦系数“美国是1伊拉克是5奖金额就是基本奖金×艰苦系数其他地方在这二者之间。 综述 虽然市场用服收入高但是从研发转到市场的人没有一个不后悔的。在市场面临着极大的牺牲。工作辛苦压力大生老病死一切由天。市场部的员工看似西装革履满面春风每天就是陪陪客户吃喝玩乐实则面临极大压力生活没有规律生活档次很低。夫妻或者男女朋友关系比较容易紧张你在外面天天晚上陪客户几天不“汇报工作“很正常但是“家里“那位时间一长肯定不相信你了很多从研发转市场的兄弟晚上干活干到12点后回到宾馆再和LP吵架几乎人人如此一个不那 总之你想过常人的生活收入就肯定低点在研发好好呆着吧。 如果你想短期内捞一笔就走或者面临很大的资金压力伊拉克也门苏丹都等着大家。 祝大家好运。 备注我可从来没有说HW就是华为?xml:namespace prefix o ns urn:schemas-microsoft-com:office:office /
